3小时办结7家子公司法人改变、10分钟“云上”改参保信息、半响完结“个转企”、前三季度为1868名劳动者追回薪酬1082万元......这一组记录着功率与温度的数据，正是龙岩市优化营商环境的生动缩影。

  12月5日，记者从市发改委得悉，“十四五”期间，龙岩市紧扣“营商环境提高年”主线，以“放管服”变革破题提效、以法治建造护航固本、以人才民生筑基赋能，推进营商环境晋级，为闽西革新老区高水平质量的展开注入微弱动力。

  近年来，我市以“高效办成一件事”为导向，大力推进“无证明城市”建造，积极探索“人工智能+政务服务”新形式，在批阅上做“减法”，在服务上做“加法”，让企业大众实在感受到政务服务的速度与温度。

  11月7日，龙岩利瑞房地产开发有限公司在新罗区行政服务中心领取了全市首张经过“联合检验一件事”形式处理的竣工检验存案凭据。“零纸质资料提交，5天就办结！”企业担任人为批阅提速点赞。

  11月4日，鸭子地旅行综合体——土楼商业街项目担任人在永定区政务服务中心住建局“高效办成一件事”专窗，仅提交一套资料便在“全流程帮代理”人员帮忙下领取了相关证照，本来需半个月的处理流程完成“立等可取”。

  一起针对企业搬迁“往复跑”痛点，龙岩在全省首先推行“电子档案互认即迁”形式，迁出地与迁入地之间的信息传递和档案流通经过内部系统完成，搬迁周期从一周紧缩至即时办结。“原以为要在市区和上杭来回跑三趟，现在只需在迁入地提交一次资料，还能同步处理多项事务，省心又省力！”龙岩天汇生态工业展开有限责任公司经办人陈女士为高效的服务点赞。

  “法治是最好的营商环境”，在龙岩不仅是作业理念，更是深化血脉的实践。

  近来，“红土法治”法令服务团队深化连城县要点民企，环绕合同履约、劳资关系等中心需求，答疑解惑并定制12条可操作法令主张。这一务实举动，正是龙岩市坚持以法治赋能民营经济、继续擦亮法治化营商环境金字招牌的生动实践。市司法局牵头组成的“红土法治”专业服务团队，将“法治体检”“百名律师进企业”常态化，推进法令服务从“被迫呼应”转向“自动靠前”。

  线下精准服务之外，龙岩在要点园区投进接入人工智能模型的公共法令服务一体机，构建“7×24小时”不打烊才智服务网络，企业无需奔波即可快捷获取法令支撑。

  到2025年11月10日，全市110名律师为112家非公有制企业展开法治体检305场，提出法令意见485件，展开法令咨询213场，检查劳动合同428件，整理法令危险288个，完善管理制度97项，调停胶葛56件。

  此外，我市深化展开“化解对立危险、保护社会安稳”专项管理，完善市县村庄四级对立胶葛调停系统，推行运用龙岩市对立胶葛多元化解渠道在10家省级工业园区建立人民调停委员会，打造“驿站枫桥”调停室站点225个，构成“线分钟”调停服务圈，完成调停服务“就近办”。

  4月，市领导带队参加“书记市长送岗留才进校园”活动，同步开设直播带岗专区，精准对接高校青年人才；

  8月，厦龙山海协作科创园在厦门开园，27家龙岩企业第一批入驻构成“厦门研制+龙岩出产”协同形式，新罗区企业经过异地研制中心柔性引入高校专家团队；

  同月，第三届“龙岩人才活动周”暨工业链人才立异大会举办，立异组织特聘专家、人才与企业代表坐“C位”，完成县域要点工业链特聘专家团全掩盖......

  近年来，龙岩聚集工业需求，构建“引育用留”全链条人才服务系统，除上述举动外，“直播带岗+线下招聘会”继续深化，“人才飞地”建造不断打破，累计支撑40家企业设异地研制中心，49名异地人才享同城待遇，推进研制效果转化。针对青年人才，龙岩在“未来城”设“青训人才驿站”，评选30家青年友爱企业，招引1000余家单位供给超3万个实习岗位，近三年返乡青年达7350人，年均增加30.3%。方针保证方面，深化施行“紫金山英才”专项举动，创始“社保卡+人才卡”形式，向2186名人才发放卡片，完成18项优惠“一卡通享”，执行亲属奖赏、子女入学等服务，推出专精特新企业人才高级职称直报方针，完成“方针实现零推迟、服务保证零距离”。

  针对灵敏作业集体，打造“1+7+N”零工商场服务系统，立异开发“龙零工”互联网同享用工渠道，推出“付出即反向开票”使用场景，建成25个线下零工商场（驿站）。“不必风吹日晒找活，这儿岗位精准又靠谱！”43岁的刘女士在新罗区西城大街零工驿站找到家政作业后连连称誉。本年1-10月，“龙零工”渠道累计服务零工超1.5万人次。（记者 王静玲 通讯员 傅建芬）